Findin ご利用のながれ – Findin - ヘルプ

Findin では、応募者の管理から面接実施までに、以下のような手順が必要です。

（１）店舗の登録

・Findinのサービス内で用いる「店舗」とは、いわゆる「拠点」のことです。

・Findinを利用する拠点をご検討いただき、まず最初にご登録ください。

→概要：　（１）店舗の登録

・応募者と面接の日程調整をするために、あらかじめ面接会場を登録しておく必要があります。

→概要：（2）面接会場の登録

・「面接スケジュール」は「面接日時の候補」のことです。「面接枠」とも言えます。

・応募者と面接の日程調整をするために、あらかじめ登録しておく必要があります。

→概要：（３）面接スケジュールの設定

・募集する前に、応募者を管理するための「選考ステータス」を設定します。

・初期設定では、一般的なステータスがあらかじめ登録されていますが、自社向けにカスタマイズも可能です。

・以下のヘルプページで、カスタマイズの方法と初期設定のステータスの解説をしています。

→概要：（４）選考ステータスの設定

・応募が入ったら、面接日程の設定（＝調整）をお願いします。

【面接日程を設定する方法について】
面接日程を設定する方法は以下の二つの方法があります。
　１：応募者対応のご担当者さまが、任意の面接日程を手動で設定し、応募者に可否を確認する
 ２：応募者自身が、複数の面接日程の候補の中から希望日を設定する（＝自動面接設定機能）

・ここでは「1：ご担当者さまが手動で設定する場合」をご案内します。

・なお、応募者から返信がない場合は「（６）応募者対応」をご覧いただき、継続的なご対応をお願いします。

→概要：（５）面接日程設定

・面接日程の調整をお知らせしても、応答がない応募者に対しては、継続的にコンタクトを取るよう、お願いします。

・以下のヘルプページで、「応募者確認（選考ステータスの確認）」「メモを残す」などの基本的な操作をご案内しています。

→概要：（６）応募者対応

・以下のヘルプページで面接実施の前後で必要となる作業についてご案内しています。

→概要：（７）面接実施